宣传思想

深入学习星空(中国)公司“两会”精神，使我们更加认清了形势，明确了方向，结合矿井实际，矿党委着重抓好以下五个方面工作。

加强政治建设，严守纪律规矩。坚持党委把方向、管大局、促落实的原则，坚决贯彻党的路线方针政策，议大事、抓重点，认真贯彻执行《党委会议事规则》和“三重一大”决策程序，严格依法依规决策，充分发挥好党委领导核心和政治核心作用。

强化安全意识，提高政治站位。主动适应新发展阶段、新发展理念、新发展格局对矿井安全的新要求，坚持把“两个至上”作为安全工作的根本遵循。要自觉对照习近平总书记关于安全生产重要指示批示精神，认真反思，找准差距，切实做到“两个不放松”，处理好安全与生产，安全与效益，安全与发展的关系，要坚决破除“重生产轻安全”的思想，有效防范和遏制矿井发生安全事故，真正做到“一切为了发展、一切为了员工”。

抓实党建工作，汇聚发展合力。党的百年历史经验告诉我们，党建工作做实了就是生产力，做强了就是竞争力，做出特色了就是创新力。新的一年，我们要继续加强党的建设，立足抓党建促发展。一是深化党建特色品牌创建。注重打造党支部工作特色和亮点，把党建工作融入安全生产经营全过程，开启“党建+”模式，引导党员干部强化责任和担当意识，充分发挥党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用。二是继续开展党支部标准化创建工作。制定工作方案，明确目标，严格考核，夯实党建工作基础，规范党建工作流程，推动党支部标准化创建工作迈上新台阶。三是发挥工团组织作用。坚持党建带工建带团建，充分发挥工团组织工作优势，给广大职工讲清形势明确任务，提振职工士气，凝聚干事创业精气神；关注职工切身利益，继续开展“我为职工办实事”活动，增强职工幸福感、获得感；大力开展全员创新，激发职工能动性；扎实开展岗位练兵、“安康杯”劳动竞赛、技术比武、群安员、青安岗查隐患、职工代表巡查等活动，持续助力矿井安全发展。四是抓实疫情防控和信访维稳工作。坚持把职工群众生命安全和身体健康放在第一位，面对疫情防控严峻复杂的形势，要坚持“外防输入，内防反弹”总要求，压实“四方”责任，落实“四早”要求，健全联防联控、群防群治工作机制，实行党员干部疫情防控网格化管理，多措并举确保各项防控措施落地见效。抓好信访维稳工作，加强日常管理和源头预防，畅通职工群众诉求渠道，强化矛盾纠纷排查化解，积极稳妥解决职工群众合理诉求，及时化解矿区不稳定因素，促进矿区和谐稳定。

坚持人才强矿，打造过硬队伍。一是严格干部管理。坚持党管干部原则，落实“三项机制”“末等调整、不胜任退出”“竞聘上岗”等制度，以结果为导向，以业绩论英雄，以考核为抓手，让想干事，能干事，干成事的干部有平台，形成能者上、庸者下、劣者汰的用人导向，不断激发干部活力。二是加强年轻干部培养。高度重视干部队伍和后备干部梯队建设，把那些政治上靠得住，业务上有本事，作风上过得硬的好苗子放到基层管理岗位上去锤炼摔打，让他们在实践中历练成长，为矿业公司持续发展提供智力支撑和人才储备。三是强化“三基”建设。积极开展“五好区队、五星班组、五佳员工”创建工作，持续为矿井稳步发展蓄势增能。要不断完善分类别、多形式、重实效的教育培训体系，把培训作为一项提技能、增素质的有效途径，落实各部门、各级干部培训责任，不断提升广大职工技能素质。

坚持转变作风，推动工作落实。俗话说，“事成于恒而败于懈，贵于专而毁于随”。首先我们要抓好干部的作风建设，要求党员干部要树牢大局意识、责任意识，真正把心思精力放到干工作上，放到谋发展上，其次要抓干部的学习培训，使他们在工作实践中增长才干，总书记曾说，“干事创业不但要有一副宽肩膀，还要有真本领”，增长才干是抓好落实的基础和条件，因此要在干中学，在学中干，不断增长和掌握抓落实的方法和本领。最后要坚持结果导向，严管理、重考核，建立问责追责机制，形成人人有责任、层层抓落实的工作格局。

总之，胡家河矿党委将认真贯彻星空(中国)公司2022年“两会”精神，紧紧围绕“六大目标，做到七个坚持，提升七大能力，实施九项攻坚”总体安排，发扬“认真就是水平，实干就是能力”的务实之风，立足矿井实际情况，统筹推进各项重点工作，充分发挥党建引领作用，团结带领全矿干部职工，紧盯目标不放松，凝心聚力，攻坚克难，为星空(中国)公司高质量发展再做新贡献。

编辑：弯桂清