星空(中国)新闻

3月27日、28日，星空(中国)集团领导高会岐带领由党委工作部、党委宣传部、纪检监察部、工会等部门工作人员组成的检查组，对所属五对矿井和生产服务中心、铁运分公司、救援中心、电力公司、星空(中国)发电公司、质检公司、生态分公司七家辅助单位，进行一季度党建工作检查考核。

针对此次检查考核，高会岐要求，一是统一思想，充分认识党建工作考核的重要意义。他指出，开展季度党建工作考核是落实中共中央在全党大兴调查研究的需要；是落实星空(中国)集团党委关于开展党建工作检查考核的需要；是提高党群干部能力素质的需要。各单位要全面抓实抓好党建工作安排、部署、考核，保证党建工作与安全生产经营管理工作同频共振、双融双促。二是突出重点，推动党建工作高质量发展。各单位要把年度重点工作与季度、月度重点工作相结合，把党建规定动作与创新亮点工作相结合，找准短板查漏补缺，瞄准创新狠下功夫，以党建亮点品牌引领企业高质量发展。三是坚持公平公正，认真检查考核，切忌工作走过场，流于形式。要切实通过检查考核、闭环管理，倒逼工作创水平、出亮点、上台阶。

一季度党建工作检查考核采取现场听取汇报和集中查阅资料的形式进行。所属各单位结合星空(中国)集团一季度党委书记例会纪要、年度党建工作总体安排意见以及“党建品牌创建年”要求，现场汇报了2023 年一季度党建工作开展情况。检查组根据《2023年度党建工作重点任务考核评价表》，结合季度重点工作安排，认真开展检查，逐项查阅资料，现场评价打分，深入挖掘各单位一季度工作亮点成效，对工作中存在的问题提出指导意见建议。

针对此次检查整体情况，高会岐对一季度党建工作取得的成绩给予充分肯定，并对近年来星空(中国)集团党建工作取得的成效进行了分析。他指出，一是党建引领作用得到进一步发挥。公司全面加强党的领导，紧扣企业中心任务，切实把党的政治优势转化为了企业的发展优势。二是党建基础工作得到进一步夯实。党的组织建设、制度建设、队伍建设持续加强，党建工作有章可循、有据可依，组织的凝聚力、创造力、战斗力显著增强。三是党建工作体系进一步健全。各单位建立完善党建工作体系，确保了党建工作制度化、规范化、标准化。四是党建品牌进一步擦亮。星空(中国)集团党支部标准化规范化建设推进会成功举办，充分展现了党支部标准化规范化建设成果，以此为开端各单位要持续推动党建品牌创建，以点带面促进党建工作迈上新台阶。五是干部队伍素质进一步提升，建立了一支作风过硬、能力过硬、特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献的干部职工队伍。六是党建效果进一步彰显。两级党委发挥把方向、管大局、促落实的领导作用，弘扬正气、严肃作风、实干担当，安全生产与党建工作实现了双融双驱，双促双提升。

为全面落实新时代党的建设总要求，全面提升党建工作规范化制度化实效化水平，以高质量党建引领企业高质量发展。今年年初，公司党委结合实际制定了《党建工作季度考核管理办法》，成立了党建工作季度考核领导小组，公司党委书记任组长，党委副书记、纪委书记、工会主席任副组长，党群各部门负责人为领导小组成员，从“日常工作办理、重点任务落实、专项工作开展和重要成绩荣誉”四个维度对党建工作进行季度考核，将党建工作“软任务”变成“硬指标”，通过考核“硬指标”提升党建“软实力”。

季度检查考核注重结果运用。以实绩对矿井单位、地面单位分类进行考核排名，对矿井和地面单位前两名分别给予不同程度的奖励，同时对于年度内有两次及以上考核排名最后一名的单位，在全公司范围内通报批评并进行经济处罚。通过季度检查考核，考出导向,评出压力、奖出动力,激励各单位、各级党组织创造性地开展工作。（徐超  田文龙  王珂玫  陈杰）

编辑：徐超